Компетентность около 34 миллионов работников в России недостаточна, или наоборот излишняя для занимаемой должности. В результате на рынке труда образуется так называемая «квалификационная яма». Сообщает ИА РИА-новости со ссылкой на совместный доклад консалтинговой компании BCG и World Skills.
«Кадровая яма» стала одной из главных проблем рынка труда. По статистике Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) примерно треть трудящихся в мире сталкиваются с ней. Это около 1,3 миллиардов людей. При этом через 10 лет этот показатель вырастет на 100 миллионов человек.
В результате только за 2017 год ВВП недосчитался из-за данной проблемы пяти триллионов долларов.